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SEIU Local 99 | Trabajadores de la educación unidos

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PROPIEDADES HISTORIAS

COVID-19: Información más reciente sobre seguridad y negociaciones de reapertura

SEIU Local 99 está trabajando con empleadores, escuelas y el estado de California para revisar y brindar información sobre seguridad, pruebas, vacunas y planes de reapertura. Consulte las actualizaciones sobre negociación y Preguntas frecuentes sobre la vacuna COVID-19.

Ir a la página de COVID-19

Actualización sobre el pago del Summer Bridge Fund para 2021

15 julio,2021|LACCD, LAUSD, Distrito Escolar Unificado de Santa Mónica Malibu, Unidades Pequeñas K-12, Fondo de verano, TAS, Distrito Escolar Unificado de Torrance|

Si solicitó y fue aprobado para el programa del Fondo Puente de Verano de 2021, debería recibir sus fondos de pago a mediados de julio. Sabemos que el LAUSD ha notificado a los miembros que el estado solo iguala $ .66 por cada dólar contribuido. Si ha recibido esta notificación del LAUSD o de cualquier otro empleador, ¡NO ES CORRECTA! The 66-cent [Leer más]

Los miembros del LAUSD ratifican el acuerdo de aumentos salariales + bonificación

24 de junio de 2021.|LAUSD, Actualizaciones de negociación del LAUSD|

ACTUALIZACIÓN: Nuestro equipo de negociación se reunió con LAUSD el 12 de julio para discutir el pago de las bonificaciones y el pago retroactivo que negociamos en nuestro acuerdo. Estamos presionando al distrito para que acelere estos controles. Si bien aún no pudieron proporcionarnos una fecha definida, sí afirmaron que los cheques de bonificación de $ 750 se pagarán primero y el pago retroactivo [Leer más]

Pago de héroe y respeto por los trabajadores esenciales en el Distrito Escolar Unificado de Torrance Únase a nosotros en la reunión de la junta virtual de TUSD el lunes 21 de junio a las 7:00 pm

19 de junio de 2021.|Distrito Escolar Unificado de Torrance, Actualizaciones de negociación de TUSD|

Nuestro equipo de negociación liderado por miembros de SEIU Local 99 se reunió con el equipo de administración del Distrito Escolar Unificado de Torrance la semana pasada para exigir aumentos salariales y una bonificación.

¡Los miembros de SMMUSD ganan Hero Pay!

14 de junio de 2021.|Distrito Escolar Unificado de Santa Mónica Malibu, Actualizaciones de negociación SMMUSD|

Los miembros del Distrito Escolar Unificado de Santa Mónica Malibu estuvieron en primera línea desinfectando las escuelas durante la pandemia, preparando los campus para el regreso seguro de los estudiantes y ayudando a las familias necesitadas. Fueron considerados trabajadores esenciales, pero el distrito no reconocería su trabajo con una paga de héroe. Los miembros nunca se rindieron. Compartieron sus historias, hablaron en las reuniones de la junta escolar, firmaron peticiones y se mantuvieron firmes en la mesa de negociaciones. Valió la pena. El 11 de junio, los miembros ratificaron un nuevo acuerdo que asegura la paga de héroe.

Los miembros de SMMUSD llegan a un acuerdo provisional sobre Hero Pay La votación de ratificación tendrá lugar desde ahora hasta el 11 de junio

10 de junio de 2021.|Distrito Escolar Unificado de Santa Mónica Malibu, Unidades Pequeñas K-12|

Después de tomar medidas, hablar en las reuniones de la junta escolar y meses de negociaciones, nuestro equipo de negociación ha llegado a un acuerdo tentativo con el Distrito Escolar Unificado de Santa Mónica Malibu para el pago de héroes para reconocer el arduo trabajo y el compromiso de los miembros del Local 99 de SEIU durante la pandemia. De acuerdo con nuestro acuerdo tentativo, los miembros son elegibles para el pago de héroes de [Leer más]

El brote de COVID-19: información más reciente

Su salud y seguridad son la prioridad a medida que los empleadores y las comunidades continúan trabajando para prevenir la propagación del coronavirus. SEIU Local 99 está trabajando con empleadores, escuelas y el estado de California para revisar y brindar información sobre planes de preparación, medidas de seguridad, aprendizaje a distancia, trabajo esencial, cuidado infantil, el eventual regreso seguro a clases presenciales y otros asuntos relacionados con el trabajo y la pandemia. Con las vacunas ahora disponibles para los trabajadores de primera línea, consulte el Preguntas frecuentes sobre la vacuna COVID-19.

Leer más
Preguntas frecuentes sobre la vacuna COVID-19

NUESTRA CAMPAÑAS

Nos preocupamos por tener buenos trabajos, brindar educación de calidad y construir comunidades saludables y vibrantes, y creemos que todas estas cosas van de la mano. Es por eso que lideramos movimientos por el cambio en la mesa de negociación, en nuestros lugares de trabajo y en las urnas.

Como trabajadores de la educación y padres, luchamos para obtener contratos que mejoren nuestros medios de vida y mejoren la calidad de la educación. Y como miembros del sindicato, ejercemos nuestra voz colectiva en las urnas para garantizar que se dé prioridad a las cosas que nos importan. Si un funcionario electo dice que ampliará los fondos para la educación pública o aprobará leyes que ayuden a los trabajadores y estudiantes, nos aseguramos de que lo hagan.

Vea nuestras campañas actuales.

NUESTRA CAMPAÑAS

Nos preocupamos por tener buenos trabajos, brindar educación de calidad y construir comunidades saludables y vibrantes, y creemos que todas estas cosas van de la mano. Es por eso que lideramos movimientos por el cambio en la mesa de negociación, en nuestros lugares de trabajo y en las urnas.

Como trabajadores de la educación y padres, luchamos para obtener contratos que mejoren nuestros medios de vida y mejoren la calidad de la educación. Y como miembros del sindicato, ejercemos nuestra voz colectiva en las urnas para garantizar que se dé prioridad a las cosas que nos importan. Si un funcionario electo dice que ampliará los fondos para la educación pública o aprobará leyes que ayuden a los trabajadores y estudiantes, nos aseguramos de que lo hagan.

Vea nuestras campañas actuales.

NUESTRAS CAMPAÑAS

Detener el retiro de la derecha

El gobernador Newsom ha sido un firme defensor del cuidado infantil y el aprendizaje temprano, las escuelas K-12 equitativas, el acceso a la universidad comunitaria para todos y los buenos trabajos para los trabajadores de la educación. Ahora, los mismos republicanos de derecha que irrumpieron en el Capitolio el 6 de enero, han puesto sus ojos en California con un retiro que costará a los contribuyentes más de $ 275 millones.

Más información

Escuelas limpias y seguras para todos

La crisis creada por COVID-19 expuso las grandes desigualdades en nuestro sistema educativo. Una de las brechas más urgentes es la limpieza y el mantenimiento de nuestras escuelas. La pandemia nos ha enseñado que debemos hacer más para garantizar que todos los estudiantes y el personal tengan acceso a campus seguros, desinfectados y saludables. Tenemos que hacer algo más que reabrir con los mismos viejos problemas: tenemos que hacerlo mejor.

Más información

Cuidado infantil para todos

Los proveedores de cuidado infantil familiar brindan tranquilidad a los padres que trabajan al cuidar a sus pequeños todos los días. Como educadores, juegan un papel vital en su desarrollo temprano. Sin embargo, los proveedores son algunos de los trabajadores peor pagados del estado y se les niega el derecho a la negociación colectiva. Con un nuevo gobernador, este es el año en que cambiamos eso.

Más información

Fondo Puente de Verano

En junio de 2018, el gobernador Brown firmó el Presupuesto Estatal 2018-2019, que incluye $ 50 millones en fondos para un fondo de ayuda de verano para empleados clasificados, igualado 1 a 1 por el estado. Ahora tenemos la red de seguridad que necesitamos y merecemos y la ganamos a través del poder sindical. Obtenga más información sobre el fondo de ayuda de verano en esta página.

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Detener el retiro de la derecha

El gobernador Newsom ha sido un firme defensor del cuidado infantil y el aprendizaje temprano, las escuelas K-12 equitativas, el acceso a la universidad comunitaria para todos y los buenos trabajos para los trabajadores de la educación. Ahora, los mismos republicanos de derecha que irrumpieron en el Capitolio el 6 de enero, han puesto sus ojos en California con un retiro que costará a los contribuyentes más de $ 275 millones.

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Escuelas limpias y seguras para todos

La crisis creada por COVID-19 expuso las grandes desigualdades en nuestro sistema educativo. Una de las brechas más urgentes es la limpieza y el mantenimiento de nuestras escuelas. La pandemia nos ha enseñado que debemos hacer más para garantizar que todos los estudiantes y el personal tengan acceso a campus seguros, desinfectados y saludables. Tenemos que hacer algo más que reabrir con los mismos viejos problemas: tenemos que hacerlo mejor.

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Fondo Puente de Verano

En junio de 2018, el gobernador Brown firmó el Presupuesto Estatal 2018-2019, que incluye $ 50 millones en fondos para un fondo de ayuda de verano para empleados clasificados, igualado 1 a 1 por el estado. Ahora tenemos la red de seguridad que necesitamos y merecemos y la ganamos a través del poder sindical. Obtenga más información sobre el fondo de ayuda de verano en esta página.

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Cuidado infantil para todos

Los proveedores de cuidado infantil familiar brindan tranquilidad a los padres que trabajan al cuidar a sus pequeños todos los días. Como educadores, juegan un papel vital en su desarrollo temprano. Sin embargo, los proveedores son algunos de los trabajadores peor pagados del estado y se les niega el derecho a la negociación colectiva. Con un nuevo gobernador, este es el año en que cambiamos eso.

Más información

Dado que gran parte del país está cerrado debido a la pandemia de coronavirus, muchos miembros de SEIU Local 99 están en primera línea asegurándose de que los estudiantes continúen su educación, desinfectando escuelas y lugares de trabajo, entregando comidas para llevar a las familias necesitadas y brindando atención. , aprendizaje y estabilidad a los hijos de los socorristas.

Estas son nuestras historias

Dado que gran parte del país está cerrado debido a la pandemia de coronavirus, muchos miembros de SEIU Local 99 están en primera línea asegurándose de que los estudiantes continúen su educación, desinfectando escuelas y lugares de trabajo, entregando comidas para llevar a las familias necesitadas y brindando atención. , aprendizaje y estabilidad a los hijos de los socorristas.

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