LAUSD continúa tomando decisiones unilaterales que afectan las condiciones de trabajo de los miembros de SEIU Local 99. Esta semana, el distrito pidió que todos los empleados y estudiantes se hagan la prueba de COVID-19 y presenten resultados negativos antes de regresar al trabajo el 11 de enero.
La seguridad es una prioridad y apoyamos las pruebas para ayudar a combatir la propagación de COVID-19. Pero exigimos negociar con el distrito sobre cómo están implementando este último requisito. Nuestro equipo de negociación continúa reuniéndose con el distrito.
Nuestras demandas al LAUSD:
- A los trabajadores se les debe pagar mientras esperan los resultados de sus pruebas de COVID. Debido al aumento actual de Omicron, sabemos que los centros de pruebas están desbordados y los resultados pueden demorar de 2 a 5 días. Nadie debe perder su salario o sus beneficios mientras espera los resultados.
- Los trabajadores que realicen la prueba el lunes 10 de enero deben recibir su salario regular por un día completo – no importa a qué hora toman la prueba. El distrito dice que los trabajadores que realicen la prueba después de las 11 a. m. del lunes deben usar su tiempo por enfermedad u otra licencia. Nosotros decimos, de ninguna manera. El distrito se apresuró a emitir este mandato y no les dio suficiente aviso a los trabajadores.
- LAUSD debe proporcionar diariamente a todos los trabajadores las mascarillas de grado quirúrgico requeridas o superiores. Las mascarillas quirúrgicas desechables no deben reutilizarse. Si el distrito no le proporciona la máscara adecuada, tiene derecho a negarse a trabajar por motivos de seguridad. Documente el incidente y repórtelo a SEIU Local 99 usando este formulario.
Puntos importantes a tener en cuenta:
- Si elige hacerse la prueba en un sitio de LAUSD antes del 10 de enero, se le pagará su salario regular por dos horas de su tiempo.
- Los resultados de las pruebas rápidas caseras solo se aceptan para estudiantes. Los empleados no pueden enviar los resultados de las pruebas caseras.
- Más información sobre los sitios de prueba de LAUSD aquí.
- De acuerdo con nuestros acuerdos anteriores con el distrito, si da positivo por COVID-19, debe permanecer en cuarentena en su hogar durante diez días y se le pagará sin tener que usar su tiempo de enfermedad, vacaciones u otro tiempo de beneficio.
A medida que avanzamos hacia el comienzo del nuevo semestre y continuamos enfrentando un aumento en los casos de COVID-19, los miembros deben continuar monitoreando la situación. Informe cualquier problema que pueda surgir que afecte su salud y seguridad utilizando este formulario.
Estén atentos a las actualizaciones. Asegurémonos de que el distrito escuche las voces de los trabajadores escolares clasificados de primera línea antes de que implementen nuevos mandatos.
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