Los Ángeles, CA – Miles de trabajadores del servicio de alimentos, conserjes, conductores de autobuses, asistentes de educación especial, asistentes de maestros y otros trabajadores esenciales en el Distrito Escolar Unificado de Los Ángeles votarán del 23 de enero al 10 de febrero para autorizar una huelga. Un voto mayoritario a favor de la huelga permitirá que el equipo de negociación de SEIU Local 99 convoque una huelga si no se puede llegar a un acuerdo con LAUSD a través del proceso de estancamiento.
Los miembros de SEIU Local 99 han estado negociando con el distrito desde abril de 2021 exigiendo aumentos salariales equitativos, más trabajo de tiempo completo, trato respetuoso y mayores niveles de personal. Sin embargo, LAUSD no ha mostrado un movimiento significativo. En diciembre, SEIU Local 99 declaró que las negociaciones habían llegado a un punto muerto, lo que provocó que un mediador estatal supervisara las negociaciones.
“La huelga es la última opción. Los trabajadores tienen la esperanza de que se pueda llegar a un acuerdo justo a través del proceso de mediación”, dijo Max Arias, director ejecutivo de SEIU Local 99. “Sin embargo, existen problemas importantes en el sistema de compensación de LAUSD que están provocando una grave escasez de personal para los servicios estudiantiles esenciales. En última instancia, sin suficiente personal, los estudiantes no pueden tener escuelas limpias, seguras y solidarias”.
El salario promedio de los trabajadores escolares en LAUSD es de $25,000 al año y la mayoría trabaja menos de 8 horas, lo que dificulta retener y contratar suficiente personal para limpiar los campus, alimentar a los estudiantes, apoyar el aprendizaje en el salón de clases y realizar otros servicios esenciales para los estudiantes. Esto está provocando una grave escasez de personal, que incluye:
- Asistentes de maestros, asistentes de educación especial y otro apoyo educativo insuficientes para abordar la pérdida de aprendizaje y las brechas de rendimiento
- Limpieza y desinfección deficientes en las escuelas debido a la falta de personal de limpieza
- Seguridad del campus en peligro debido a asistentes del campus sobrecargados y supervisores del patio de recreo
- Programas de enriquecimiento limitado, después de la escuela y participación de los padres debido a la reducción de las horas de trabajo y la falta de beneficios de atención médica para los trabajadores después de la escuela y los representantes de la comunidad
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SEIU Local 99 representa a casi 30,000 conserjes, trabajadores del servicio de alimentos, asistentes de maestros, asistentes de educación especial, conductores de autobuses, supervisores de áreas de juego, trabajadores extracurriculares y otros trabajadores esenciales en el Distrito Escolar Unificado de Los Ángeles.
Yo apoyo el local 99. Necesitamos más horas de trabajo y también necesitamos un aumento de salarios, lo que ganamos no alcanza.