Actualización: Implementación de asignaciones de 7 horas para asistentes de educación especial 

(BII) Servicios: Actualización de quejas 

Nuestras acciones y piquetes están dando sus frutos porque el distrito reconoció que prematuramente – y en violación del acuerdo que hicieron con nuestro Comité de Gestión Laboral de Educación Especial – envió un formulario a los Asistentes de Educación Especial para optar por no recibir asignaciones de 7 horas.

Si recibió este formulario, no lo firme. El distrito acordó redactar otro formulario y enviarlo a nuestro Comité de Gestión Laboral de Educación Especial para su revisión. Después de que los miembros del LMC lo revisen y obtengan respuestas a todas las preguntas, le informaremos al distrito que pueden enviar el formulario revisado.

Pago y capacitación para todos los que brindan servicios de implementación de intervenciones conductuales (BII): actualización de quejas

Según nuestro contrato, los asistentes de educación especial asignados para proporcionar tareas adicionales de apoyo de intervención conductual (BII) a un estudiante específico a través del proceso del IEP recibirán un diferencial del 5.5 % durante el período de la asignación. Pero el distrito no ha cumplido nuestro contrato.

Se presentó una queja y le informamos a LAUSD que muchos miembros que brindan trabajo BII no recibieron el último pago global porque el distrito exige a otros que ingresen la información en Welligent y la tarea no se registra.

Nuestro equipo también le dijo al distrito que se están violando los derechos de los trabajadores y estudiantes porque se asigna a los miembros para brindar servicios BII sin capacitación. Cualquier miembro asignado para brindar servicios BII no debe brindar ningún servicio si no ha recibido la capacitación adecuada. Brindar servicios sin la capacitación adecuada puede crear riesgos adicionales tanto para los miembros como para los estudiantes.

Le dijimos al distrito que deben pagar a todos los miembros que brindan servicios de BII. Si el distrito no escucha nuestras demandas, intensificaremos nuestras acciones y pasaremos al siguiente nivel en el proceso de quejas.

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