Sobre Denae Ayala

Especialista en comunicaciones de SEIU Local 99

Un día después del Día de la Madre, la concejal Nithya Raman se unió a proveedores de cuidado infantil, madres trabajadoras y defensores en una manifestación para conmemorar “Un día sin cuidado infantil”

By |13 de mayo 2024.|Proveedores de cuidado infantil|

Un día después de celebrar el Día de la Madre, las madres trabajadoras y los proveedores de cuidado infantil se manifestaron para resaltar lo que las mamás realmente quieren: cuidado infantil asequible y de calidad. La manifestación y la conferencia de prensa son parte de “Un día sin cuidado infantil”, un evento nacional que llama la atención sobre la lucha que enfrentan muchas madres trabajadoras para encontrar atención de calidad para [Leer más]

Evento de lanzamiento del libro: ¡The Hammer de Hamilton Nolan incluye un capítulo sobre CCPU!

By |9 de abril de 2024|Proveedores de cuidado infantil, Eventos|

Confirme su asistencia: Únase a nosotros para el evento de lanzamiento del libro de Hamilton Nolan en Stories Books & Cafe (1716 W Sunset Blvd. Los Ángeles CA 90026) el lunes 15 de abril de 2024 de 7:00 p. m. a 8:00 p. m.

Opciones para aprender ¡Reunión de membresía en Zoom!

By |Marzo 1st, 2024|Opciones|

¡En noviembre pasado, los miembros de SEIU Local 99 votaron y ratificaron nuestro Acuerdo de Reapertura con Opciones para Aprender! Ahora, nos estamos preparando para implementar esos contratos ganados y prepararnos para la lucha que se avecina por un contrato completo. ¿Qué inversiones en desarrollo profesional desea ver? ¿Qué cambios le gustaría ver en salarios, horarios y condiciones laborales? [Leer más]

Realice la encuesta para miembros de Opciones para aprender

By |29 de febrero de 2024.|Opciones|

¡Queremos escuchar a los trabajadores de Options For Learning! En nuestros esfuerzos continuos para mejorar los salarios, los horarios, las condiciones laborales y otros problemas que afectan a los miembros de SEIU Local 99 en Options, estamos implementando una encuesta para miembros para garantizar que se escuche su voz. Haga clic AQUÍ para completar la encuesta. Necesitamos que todos participen. Asegúrate de [Leer más]

Encuesta del Fondo de Capacitación Unida de Proveedores de Cuidado Infantil: Díganos qué capacitaciones son importantes para usted

By |26 de febrero de 2024.|Proveedores de cuidado infantil|

 Tómese entre 10 y 15 minutos para compartir con el Fondo de capacitación de Child Care Providers United (CCPU) sus comentarios y sugerencias sobre oportunidades de capacitación y desarrollo para proveedores de cuidado infantil. La encuesta pregunta sobre el posible apoyo del Fondo de Capacitación de CCPU para trabajar con los niños bajo su cuidado, administrar su negocio de cuidado infantil, tecnología, liderazgo, tutoría entre pares y [Leer más]

¿Los gastos de atención médica están agotando su billetera?

By |Febrero 21st, 2024|Proveedores de cuidado infantil|

¡ÚNETE A NOSOTROS! Invitamos a todos los proveedores de cuidado infantil familiar a unirse a nuestro evento CCPU Health Care Fund y comenzar a aprovechar el Programa de reembolso de atención médica de CCPU. Este programa está diseñado para ayudar a los proveedores a ahorrar dinero. Está diseñado específicamente para funcionar junto con su plan de seguro médico para reducir el costo de su [Leer más]

Visitas al lobby legislativo sobre cuidado infantil en 2024

By |7 de febrero de 2024.|Proveedores de cuidado infantil|

¡NO PODEMOS HACER ESTO SIN EL APOYO DE NUESTRAS LEGISLATURAS! A lo largo de 2024, Child Care Providers United se reunirá en persona y por Zoom con legisladores estatales para compartir nuestras historias y pedir su apoyo en tres temas específicos para lograr el respeto por nuestra profesión y mejorar el cuidado infantil de calidad para los padres que trabajan. El [Leer más]

Encuesta de evaluación de necesidades de proveedores de cuidado infantil familiar

By |7 de febrero de 2024.|Proveedores de cuidado infantil|

La misión del Fondo de Capacitación de Child Care Providers United (CCPU) es brindar capacitación y desarrollo profesional de alta calidad centrado en el trabajador a los proveedores de cuidado infantil familiar y generar respeto por las contribuciones de los proveedores a la educación de la primera infancia. La encuesta pregunta sobre el posible apoyo del Fondo de Capacitación CCPU para trabajar con los niños bajo su cuidado, ejecutando [Leer más]

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