SUMMER BRIDGE ՀԻՄՆԱԴՐԱՄ
համար
Դասակարգված դպրոցի և համայնքային քոլեջի աշխատակիցներ
Ամառային կամուրջ հիմնադրամը (նաև կոչվում է Դասակարգված դպրոցի և համայնքային քոլեջի աշխատակիցների ամառային աջակցության ծրագիր) դասակարգված դպրոցի և համայնքային քոլեջի աշխատողներին հնարավորություն է տալիս ստանալ մինչև 1 ԱՄՆ դոլար 1 դոլարի դիմաց Կալիֆորնիայի նահանգից՝ ուսումնական տարվա ընթացքում աշխատողների կատարած ներդրումների համար: . «Ամառային կամուրջ» հիմնադրամը պարզապես խնայողական հաշիվ չէ, այն գումարի հետ վերադարձնելու ծրագիր է, որը երաշխավորված է պետության կողմից:

Հաղթեց SEIU-ի տեղական 99 անդամների ուժով Կալիֆորնիայի դպրոցի և համայնքային քոլեջի բոլոր աշխատակիցների համար
SEIU-ի տեղական 99 անդամների խումբը Սակրամենտոյում պատրաստվում է հանդիպել օրենսդիրների հետ Պետական Կապիտոլիումի շենքում - մայիս, 2013թ.
Յոթ երկար տարիներ SEIU Local 99 անդամները գլխավորում էին Summer Bridge Fund-ի համար պայքարը:
Այնտեղ հասնելու համար հարյուրավոր անդամներ խիզախում էին ամենամյա «Կեսգիշերային ուղևորություն» (շաբաթօրյա գիշերային ավտոբուսով ուղևորություններ դեպի Սակրամենտո) և ձեռնարկեցին այլ գործողություններ: Առաքելությունն է՝ բարձրացնել օրենսդիրների հետ մեր պայքարի մասին իրազեկությունը և ստանալ նրանց աջակցությունը:
«Ամառային կամուրջ» հիմնադրամը շահելուց ի վեր մենք ապահովել ենք նահանգապետ Նյուսոմը և օրենսդիր մարմինը, որպես բարոյական հրամայական, շարունակել աջակցել և գումար հատկացնել ծրագրին:
Դիտեք նկարներ անցյալ կեսգիշերային ուղևորությունների լոբբիից
2011 | 2012 | 5/2013 | 8/2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018
Ամառային կամրջի հիմնադրամի թարմացում – օգոստոս, 2025
Հրաշալի նորություն։ SEIU Local 99 անդամները շարունակել են խոսել՝ համոզվելու համար, որ նահանգապետը և նահանգային օրենսդիրները հասկանում են ամառային կամրջի ծրագրի (որը կոչվում է նաև Դասակարգված դպրոցների և համայնքային քոլեջների աշխատակիցների ամառային օգնության ծրագիր) ֆինանսավորումը բարելավելու անհրաժեշտությունը։
Մենք դրանք տեղափոխեցինք։ Մեր աշխատանքի արդյունքում նահանգը կբարձրացնի 2025 թվականի ամռան ծրագրին մասնակցած անդամների համար վճարման համարժեք գումարը։ Համարժեք գումարը ավելացել է 64 դոլարից մինչև 81 դոլար ներդրված յուրաքանչյուր դոլարի համար։ Սա նշանակում է, որ այն անդամները, որոնք 2025 թվականի ամռանը նահանգից չեկեր են ստացել, կտեսնեն լրացուցիչ չեկ, որը կծածկի տարբերությունը։
Այս ծրագիրը փրկարար օղակ է նվիրված կրթական աշխատողների համար, ովքեր դժվարանում են վճարել վարձավճարը և հաշիվները ամառային ամիսներին, երբ աշխատանքը հասանելի չէ: «Ամառային կամուրջ» ծրագիրը թույլ է տալիս անդամներին ներդրում կատարել հիմնադրամում ուսումնական տարվա ընթացքում, իսկ պետությունը կրկնապատկում է անդամների կողմից կատարված ներդրումները:
Ամառային կամրջի հիմնադրամը շահվեց մեր միասնական գործողությունների շնորհիվ։ Եվ մեր կազմակերպչական և քաղաքական ակտիվիզմի շնորհիվ է, որ մենք շարունակում ենք կատարելագործել ծրագիրը ամեն տարի։
Ամառային կամրջի հիմնադրամի, որը հայտնի է նաև որպես դասակարգված դպրոցական աշխատակիցների ամառային օգնության ծրագիր (CSESAP), նահանգի կողմից տրամադրվող ֆինանսավորման մասին ավելին իմանալու համար այցելեք այստեղ.
Հաճախակի տրվող հարցեր
Թարմացվել է 1 / 14 / 22
Մենք կոչ ենք անում նահանգին ավելացնել 2025 թվականի ամառային կամրջի միջոցները
Հրաշալի նորություն։ SEIU Local 99 անդամները շարունակել են խոսել՝ համոզվելու համար, որ նահանգապետը և նահանգային օրենսդիրները հասկանում են ամառային կամրջի ծրագրի (նաև կոչվում է Դասակարգված դպրոց և [Կարդալ ավելին]) ֆինանսավորումը բարելավելու անհրաժեշտությունը։
Մենք պայքարում ենք ամառային հիմնադրամը մշտական դարձնելու և Համայնքային քոլեջի աշխատակիցների իրավասությունը ընդլայնելու համար
Թեև Ամառային կամուրջ հիմնադրամի ծրագիրը դրականորեն է ազդել դպրոցի հազարավոր աշխատակիցների կյանքի վրա, մեր աշխատանքը դեռ ավարտված չէ: AB 1691-ը (Մեդինա) կստեղծի մշտական ֆինանսավորման մեխանիզմ, որը ներառում է դոլար-դոլար համընկնում և ծրագիրը կբացի նաև համայնքային քոլեջի աշխատակիցների համար: Իմացեք ավելին:
Ամառային կամուրջի հայտերն այժմ ընդունվում են 2022-23 թվականների նպաստների համար: Դիմե՛ք մինչև մարտի 1-ը։
SEIU Local 99 անդամները ջանասիրաբար պայքարեցին Ամառային կամուրջ հիմնադրամը շահելու համար (նաև կոչվում է Դասակարգված դպրոցի աշխատակիցների ամառային աջակցության ծրագիր): Այս ծրագիրը դասակարգված դպրոցի իրավասու աշխատողներին հնարավորություն է տալիս խնայել գումար իրենց աշխատավարձից ուսումնական տարվա ընթացքում և ստանալ մինչև դոլար դոլարի դիմաց նահանգից ամառային արձակուրդի ընթացքում, երբ աշխատանք չկա: 2022-23 ուսումնական տարում ծրագրին մասնակցելու հայտերն այժմ ընդունվում են և պետք է վերադարձվեն ձեր գործատուին մինչև 1 թվականի մարտի 2021-ը:
Ինչու՞ ամառային հիմնադրամ:
Չափազանց երկար ժամանակ Կալիֆոռնիայում դասակարգված դպրոցի աշխատակիցները կրել են ֆինանսական դժվարությունների դաժան շրջան: Երբ դպրոցը բաց է ամառային արձակուրդի համար, մեզանից շատերը մնում են առանց աշխատանքի և առանց եկամուտների: Ինչպե՞ս կարող ենք առաջ շարժվել, երբ ամառվա ընթացքում կորչում է այն ամենը, ինչ մենք խնայում ենք մեր ընտանիքի ապագայի համար:
Մենք վիճել ենք, որ երբ աշխատանք չկա, մեզ անհրաժեշտ է անվտանգության ցանց: Այնուամենայնիվ, մեզ արգելված է օգտվել գործազրկության պետական նպաստներից, քանի որ մենք սեզոնային աշխատող չենք համարվում:
Այսպիսով, մենք ասացինք «ոչ այլևս» աղքատության այս ցիկլին: Տարիներ շարունակ օրենսդրական օրինագծեր ներկայացնելով, նահանգային օրենսդիրներին պատմելով մեր պայքարի պատմությունները և բարձրացնելով հանրային իրազեկությունը մեր ծանր վիճակի մասին, SEIU Local 99 անդամները առաջնորդեցին օրենսդիրներին և այն ժամանակվա նահանգապետ Ջերի Բրաունին, որպեսզի վերջապես ճանաչեն դաժան ամառը, ինչպիսին այն է՝ ճգնաժամ և անարդարություն, որը լուծում է պահանջում:
Ջune 2018, նահանգապետr Brown ստորագրել է 2018-2019 թվականների պետական բյուջեն՝ 50 միլիոն դոլարի ֆինանսավորմամբ՝ ամառային օգնության ֆոնդի համար համընկնում է պետության կողմից: Հաջորդ տարի, Նահանգապետ Գևին Նյուսոմը ծրագրի համար լրացուցիչ 36 մլն դոլար է ներառել պետբյուջեում. Այս պետական ֆինանսավորումը սահմանեց Դասակարգված դպրոցի աշխատակիցների ամառային աջակցության ծրագիր, որը թույլ է տալիս իրավասու դասակարգված դպրոցի աշխատակիցներին խնայել գումար ուսումնական տարվա ընթացքում և ստանալ մինչև դոլարի դիմաց դոլարի համապատասխան ներդրում նահանգից ամառվա ընթացքում, երբ դպրոցական աշխատանքը հասանելի չէ:
Մենք այժմ ունենք այն անվտանգության ցանցը, որը մեզ անհրաժեշտ և արժանի է, և մենք այն հաղթեցինք միութենական ուժի միջոցով:


